Seplag abre inscrições para processo seletivo de servidores instrutores em cursos

A Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão (Seplag), por meio da Escola de Governo, está com inscrições abertas para processo seletivo para a composição do banco de instrutores estaduais. Os interessados têm até o dia 5 de abril para se inscrever pelo Sistema Estadual de Seleção (SiesMT).

São 179 vagas voltadas exclusivamente para servidores civis e militares do Poder Executivo Estadual que possuam nível superior. Servidores, ativos ou inativos, serão selecionados para ministrar aulas, produzir materiais didáticos e orientar pesquisas que modernizem a gestão pública estadual.  

Os selecionados receberão uma gratificação de incentivo com valores que variam entre R$ 50 e R$ 140 por hora-aula, de acordo com o grau de formação acadêmica. 

Em janeiro deste ano, o Governo do Estado publicou o Decreto n.º 1.855, que estabelece normas para a atividade de instrutoria voltada à formação, capacitação e desenvolvimento de servidores públicos, regulamentando a concessão de gratificação de incentivo no âmbito da Escola de Governo e das escolas de formação do Poder Executivo de Mato Grosso. A medida está prevista na Lei nº 12.898, de junho de 2025, que inclui outras providências relacionadas ao tema.  

Além do incentivo financeiro, o secretário de Estado de Planejamento e Gestão, Basílio Bezerra, destaca que a iniciativa também valoriza os servidores ao permitir que compartilhem conhecimentos técnicos para melhorar a entrega de resultados.

"O novo banco de instrutores é uma oportunidade para que os talentos da nossa administração compartilhem conhecimentos práticos, potencializando a modernização do Estado e a entrega de serviços de mais qualidade para a população", pontua o secretário.

Para a Formação Continuada e o Programa Academia de Novos Líderes, o edital oferece um total de 129 vagas. Cento e dezenove oportunidades estão distribuídas em cursos de qualificação em áreas como tecnologia da informação, direito administrativo, licitações, finanças públicas e inclusão. As outras 10 vagas atendem aos componentes curriculares de liderança e gestão estratégica. Os selecionados nessas modalidades poderão atuar em cursos presenciais e online, em atividades síncronas ou em cursos autoinstrucionais a distância.

Já o quadro de vagas para os cursos presenciais de pós-graduação soma 50 oportunidades, sendo 35 destinadas a docentes e 15 para orientadores de trabalhos de conclusão de curso (TCC). As vagas contemplam as especializações em Gestão Pública com foco na Eficiência, Governança Institucional e Gestão Estratégica no Setor Público, além de Governo Digital e Inovação em Práticas Públicas. Poderão participar do processo servidores que possuam, no mínimo, especialização.

A secretária adjunta da Escola de Governo, Marioneide Kliemaschewsk, destaca que a excelência pedagógica é um dos pilares da seleção desses servidores públicos. "Buscamos profissionais que dominem métodos de ensino voltados especificamente para a aprendizagem de adultos, garantindo que o conhecimento seja transmitido de forma dinâmica e totalmente aplicado às situações reais do cotidiano do trabalho", afirma a adjunta.

O processo seletivo é composto por fases eliminatórias de análise das inscrições e avaliação de títulos, considerando a produção acadêmica e a experiência profissional dos últimos três anos. Após a classificação, os servidores convocados deverão participar obrigatoriamente de uma formação pedagógica para estarem aptos à execução das atividades de instrutoria.

Para conferir todas as normas, áreas temáticas e prazos, os interessados devem ler o edital.